Formations : RESSOURCES HUMAINES

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Gérer efficacement ses équipes en maitrisant l’essentiel du droit du travail

3 jours

Présentiel

Ref. 3101

Appréhender les obligations liées à la relation de travail

3 jours

Présentiel

Ref. 3102

Choisir le contrat de travail adapté à son activité

2 jours

Présentiel

Ref. 3103

Réaliser la dernière paie et remettre les documents obligatoires lors de la sortie d’un salarié

2 jours

Présentiel

Ref. 3104

Connaitre l’étendu des devoirs et obligations résultant de la relation de travail

2 jours

Présentiel

Ref. 3105

2 jours

Présentiel

Ref. 3106

Acquérir les compétences de base en gestion des ressources humaines directement transposables dans l’entreprise

3 jours

Présentiel

Ref. 3201

Optimiser l’embauche et assurer le maintien dans l’emploi des collaborateurs handicapés

2 jours

Présentiel

Ref. 3202

2 jours

Présentiel

Ref. 3203

Mettre en œuvre une démarche de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences opérationnelle dans son entreprise

3 jours

Présentiel

Ref. 3204

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